在拍卖公司上班是什么体验？
1 体验因人而异
2 拍卖公司是一个高度竞争、充满挑战的工作环境，需要具备较强的市场洞察力、业务素养和沟通能力等。
同时，由于拍卖公司涉及到的行业领域广泛，员工需要不断学习和更新知识，以保持自己的竞争力。
3 在拍卖公司上班可以获得很多机会，例如参与各种有趣的项目、结交各行各业的人脉等。
同时，这也是一个需要付出较多努力才能获得成功的职业，如果你具备相应的能力和激情，那么在拍卖公司上班会是一种非常充实的体验。
公司拍卖员工怎么办？
出资人的变更及法定代表人的变更，职工的劳动关系不变的，如果继续保留劳动关系，履行劳动合同，不涉及经济补偿的。
如果协商一致解除了劳动关系，员工应当向公司索要经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
拍卖辅助有前途吗？
有前途。
拍卖师目前在我国是朝阳产业，毕竟我国才20多年的时间，与国外发展相比还是有很大发展空间。但目前总的来说，拍卖企业规模都不大，个人要想有好的发展，还要在自己感兴趣的领域专研。
工资在3000至10000不等，主要看业绩。需注意可以拍卖，签订了委托拍卖合同，不等于就是卖出去了。委托拍卖合同和货物买卖合同不同：委托拍卖合同是帮拍卖物品，不代表就是成功卖掉了；货物买卖合同才是卖掉。近年来，我国拍卖行业从业人数较为稳定，拍卖企业职工总数均在60000人以上，注册拍卖师数量均在10000人以上。2020年，我国注册拍卖师11680人，拍卖行业职工总数超过63000人。
公司房产土地被拍卖员工怎么处理？
公司的房产土地被拍卖后，员工一般有这么几种安置方法：
一是，将员工调整到其它分公司的其它岗位上。
二是，公司与员工结清工资、保险、公积金等后，解除劳动关系，支付合同补偿金。
三是，由公司出面，推荐到其它公司就业。
四是，公司将房产拍卖后，如所得资金投资其他项目的话，也可将员工安排到新项目中。
我是大东家怎么拍卖自己的东西？
1. 可以通过拍卖平台进行拍卖。
2. 因为拍卖平台提供了一个公开、透明的交易环境，可以吸引更多的潜在买家参与竞拍，从而达到更好的价格。
3. 在选择拍卖平台时，可以考虑平台的知名度、用户规模、交易流程是否规范等因素。
同时，还可以通过提供详细的商品描述和高质量的图片来吸引买家的兴趣，增加竞拍的机会。
