如果不签订合伙协议，可能会带来一系列不良后果。
1.缺乏明确的协议可能导致合伙人之间的权利和义务不明确，容易发生纠纷。
2.没有书面协议，很难证明合伙关系的存在，一旦有争议，可能会面临举证困难的问题。
3.没有协议约定，合伙人之间的退伙、入伙等事项将缺乏明确的法律依据，可能给合伙企业的稳定运营带来风险。
因此，为了保障合伙企业的顺利运营和合伙人的合法权益，建议合伙人之间应当签订书面合伙协议。
协议缺失会带来一系列风险。
1.没有明确的协议，合伙人之间的权益和义务无法得到有效的保障，容易导致内部矛盾。
2.缺乏书面协议，合伙企业的决策和运营可能缺乏明确的指导原则，影响企业的稳定发展。
3.如果发生合伙人退伙、入伙等事项，没有协议依据可能导致操作不规范，给合伙企业带来不必要的法律风险。
4.为了防范这些风险，合伙人之间应当积极沟通，及时签订书面合伙协议，明确各方的权益和义务。
1.根据《合伙企业法》的相关规定，合伙协议的签订是合伙企业成立和运营的重要基础。该法规定，新合伙人入伙应当经全体合伙人一致同意，并依法订立书面入伙协议。
2.合伙协议应当载明合伙企业的名称和主要经营场所的地点、合伙目的和合伙经营范围、合伙人的姓名或者名称、住所、出资方式、数额和缴付期限等事项。
3.合伙企业法还规定了合伙企业的解散和清算等事项。
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