1.根据《劳动法》规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资，国家法定婚假为三天。
2.若结婚时男女双方不在一地工作，可视路程远近，另给予路程假，在婚假和路程假期间，工资照发，即带薪休假。
1.在婚假和路程假期间，劳动者享受与正常工作期间相同的工资待遇，即工资照发，这意味着婚假是带薪休假，用人单位应当依法支付工资。
2.《劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
希望以上内容能帮助您更好地了解劳动法规定的婚假天数、婚假期间工资待遇的法律规定。
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